SINDICATOS

AFILIARIOS

Soy nuevo en el foro aunque he estado de "oyente" en diferentes ocasiones. Veo, sin embargo, que hay mucha disensión entre nosotros y que como consecuencia del sistema, nos seguimos peleando . No hay enemigos, en todo caso las circunstancias cambian, y TODOS Registradores y empleados luchamos por lo nuestro; unos organizadamente -APR- y otros como indios. Soy afiliado al Sioya y he de decir que no me ha dado muchas alegrías, en ocasiones sonrojo, pero aún sigo afiliado; no soy un dinosaurio, pero sí oficial, y desde siempre he defendido un sistema de igualdad entre TODOS los empleados (no puede ser que por las mismas horas y parecido trabajo, se pueda cobrar el doble) pero así ha sido el sistema del palo con la zanahoria que hasta ahora ha funcionado, por mutua conveniencia. El sistema actualmente se ha mostrado del todo ineficaz en esta época de crisis, y ha mostrado sus vergüenzas. No podemos vivir de la caridad, realizamos un trabajo que debe ser justamente retribuido. Es lógico que los Registradores defiendan sus garbanzos, han estudiado y trabajado duro durante muchos años, y aunque el mismo sistema les lleve a relajarse, realizan una encomiable labor gracias a la cual nosotros tenemos un trabajo. Hay grandes profesionales que han hecho lo humanamente posible por conservar sus plantillas y velar por sus empleados, y como en todo siempre los hay que han mirado más por su bolsillo. Pero no podemos vivir de la caridad, hemos de pelear JUNTOS por lo nuestro, y lejos de criticar al Sindicato, debemos afiliarlos, porque así desde dentro del mismo podemos, si conviene, cambiar su estructura y definir objetivos comunes y prioritarios, obtener información y defender nuestros legítimos intereses. No lo dudeis, lo que más temen los Registradores es que todos los empleados de su plantilla estén afiliados a un Sindicato, Sioya, UGT etc...el que sea dá igual, porque en caso de conflicto laboral, ellos son los que más pierden dado el sistema retribuitivo implantado, y harán lo humanamente posible por acallar el coflicto con tal de que el mismo no vea la luz; ¿o no les produciría sonrojo leer en un períodico que una persona -funcionario- que no crea riqueza y no expone absolutamente nada cobra 20 veces más que un empleado que no llega al mínimo inteprofesional?. De verdad, está bien que hableis mucho en el foro, nos enriquece a todos, pero ACTUAR, de la única manera que por ahora se puede SINDICAROS.
Creo que dejé en blanco el texto del tema, disculpas.