CONSULTA AL PERSONAL DE LOS REGISTROS SOBRE LA PROPUESTA DE LA APR

Llega el momento de opinar y aportar:

http://www.sioya.org/index.php/encuesta?view=efforms&id=2

Estimados compañeros:

En el proceso de negociación del próximo convenio colectivo, el pasado 4 de marzo la Asociación Profesional de los Registradores presentó una oferta que podemos considerar continuadora del sistema retributivo vigente. Las líneas maestras de la oferta en el aspecto económico se recogen en nuestro comunicado del viernes 8, al que nos remitimos para cualquier aclaración; no obstante, recogemos a continuación sus aspectos más destacados:

Salario mínimo de los oficiales: 1.250 euros mensuales brutos.
Salario mínimo de los Auxiliares: 1.100 € mensuales brutos.
Salario mínimo de Especialistas: 1.000 € mensuales brutos.
Salario mínimo de Contratados: 900 € mensuales brutos.
Salario mínimo de Subalternos: Salario Mínimo Interprofesional + IPC.
30 euros por trienio para los oficiales, 20 € para los auxiliares y 12 € para los contratados.
Progresiva desaparición de la categoría de auxiliar de segunda.
Participación en los ingresos líquidos del Registrador en un 38%.

A la vista de esta propuesta y considerando la importancia del momento, SIOYA HA DECIDIDO CONSULTAR A TODOS LOS COMPAÑEROS DEL COLECTIVO que pudieran verse afectados por el convenio, con independencia de vuestra afiliación, invitándoos a que contestéis brevemente a UNA de estas dos preguntas y a que rellenéis la ficha que aparece tras las mismas:

http://www.sioya.org/index.php/encuesta?view=efforms&id=2

Ayer la vi en el facebook, y hoy la veo en el foro. La verdad es que al principio me propuse a rellenarla, pero no comprendo el porqué de tener que rellenar todos los datos personales, vamos, el proqué de tener que retratarse, y facilitar esos datos al sindicato.
Tampoco el porqué tenemos que dar una opinión cuanto la información que se nos facilita es sesgada. Yo no se si estoy a favor o en contra porque no se que ocurre con los salarios que estén por encima de Convenio, y quien tiene que asumir la diferencia. ¿O es que se van a disminuir automáticamente?. Tampoco sé si esos salarios son mínimos garantizados mensualmente, o en computo anual.
Por otra parte, creo que se debería de tocar un tema, que nunca se ha tocado, por parte del sindicato mayoritario, y es que si participamos en los beneficios y en las perdidas, por qué no tenemos ningún control sobre la contratación arbitraria de los Registradores.
Yo pertenezco a un Registro que tiene una plantilla justita, y por ello, hoy en día somos rentables, pero si llegaran a unificarnos con los otros "muertos" de la población, nos econtraríamos con una plantilla sobredimensionada, por la mala cabeza de los otros Registradores, que al final pagaríamos igual los que hoy en día somos rentables y tenemos la plantilla justa.
Otra cosa, ¿no debería de pagarse de alguna forma en el Convenio, la formación?.
Hay muchos flecos pendientes.

Hoy por hoy a los afectados, sea en lo que sea, no nos consulta nadie y así está el país, en pie de guerra. Yo ya he contestado y lo hubiera hecho igual aún teniendo que aportar mi grupo sanguíneo o el adn.
La propuesta de la patronal (o lo que nos han hecho llegar de la misma) es completamente coja/sesgada y no solo me refiero a lo económico, así que ya sabemos como matizar nuestras respuestas.

Saludos!.

No pasa nada por poner los datos.
Yo ya he contestado.
Animo a todos a rellenarla. Hay que mojarse.

A mí también me tira para atrás eso de poner todos los datos. Y en mi Registro puede que seamos muy raritos, pero ninguno de los compañeros con los que he hablado quieren rellenar la encuesta, por el mismo motivo.

Yo tampoco voy a rellenar la encuesta con los datos personales, ya que ésto nos puede llevar a la mayoría a tener luego problemas.

Pues en mi oficina TODOS los compañeros los hemos enviado. Y animo al resto a hacerlo.

Pensad, que lo que está en nuestra manos es el futuro del colectivo, y que el sindicato lo único que quiere ver a través de dicha encuesta es la posición de los empleados con respecto al "ultimatum" referido por la APR en la última reunión de la mesa de negociación.

#CONVENIODIGNOREGISTROS

¿Problemas por poner un nombre y apellidos y un DNI, como en cualquier pedida de firmas que se pide por la calle?. A mi particularmente me da igual que en este caso SIOYA sepa donde trabajo, cual es mi categoría y demás. Creo que nos tenemos que mojar en saber exáctamente que es lo que opina la mayoría sobre la propuesta hecha por la APR y para ello sería muy conveniente que conseguir un muestreo cuanto más alto mejor..

Si no somos capaces de rellenar esos cuatro datos, entonces podemos entender que de la pregunta B, ni hablamos, claro...

Evidentemente se trata de una encuesta formulada con un tratamiento de datos, compromiso de protección de los mismos, y seguridad de su privatividad, acorde a su importancia, a lo solicitado y representa un incremento en la seriedad de la consulta frente a los papelejos que, por ejemplo, los registradores presentaron en la mesa para decir que no representamos a nadie, y sobre todo, con las debidas garantías para con los compañeros.

Es un gran acierto, sin duda.

Para los que se "oponen" por ser raritos... No pasa nada, evidentemente no es alternativa hacer una encuesta simbólica con pseudónimos que no sirviera para nada para que algunos puedan ejercitar su opinión libremente -en este caso, la "celda" no está en el exterior-.

En este caso, la encuesta identifica a empleados, y sirve para la formalización de un ejercicio sano y correcto de democracia directa. Llorar por que no se ha hecho antes, o es ya muy tarde, o somos "raritos", son actitudes sólo comprensibles en este colectivo.

Un saludo.

Completando estaba la encuestita de marras, cuando me asalta la duda -no solo a mi, sino a mis compañeros también- respecto al tema de la subrogación. Ausente por completo en la propuesta de la APR. ¿Puede alguien explicarme los motivos de esa ausencia? ¿Significa que ambas partes dan por hecha su continuidad en el nuevo convenio? ¿O significa, por contra, que la parte patronal no la ofrece ya en su propuesta?

Es verdad que la encuesta solicitada asuste por tener que dar los datos personales. También es verdad que creo que es algo tarde para preocuparse por lo que pensamos (ya lo deberían saber ya que nos representan).
NO OBSTANTE, YO YA HE CONTESTADO. A estas alturas no hay que tener miedo a nada, pues esto debe ser lo normal en cualquier asociación: opinar, y opinar dando la cara. Ni que estuvieramos haciendo algo malo o que luego nos pueda traer problemas. Yo, si me lo preguntara mi Registrador se lo diría claramente, no tengo nada que ocultar al respecto. No creo que nadie se pueda sentir ofendido por dar esta opinión. Y pretender mejorar en las condiciones laborales es lógico, como cualquier hijo de vecino.
Es lógico que los sindicatos quieran saber que apoyos tienen. Insisto se ha hecho tarde y mal, pero hay lo que hay. Por eso es necesario contestar, para infundir a nuestros representantes (queramos o no, lo son, pues están sentados en la mesa de negociación) confianza y seguridad y a su vez que la transmitan a la APR.

SALUDOS

Yo entiendo que tanto la subrogación como otras cuestiones no tratados no tienen problemas en la negociación. Por lo tanto creo que la subrogación está acordada por ambas partes y creo sinceramente que es bueno para ambas partes.

El problema real, como siempre, está únicamente en los cacaos.

SALUDOS.-

Joder, joder, joder, para que me pongan un contenedor en el barrio, firmo y pongo el DNI y voy a una manifestación. Y para el pan de mis hijos, no no mando la encuesta, que me piden el DNI y donde trabajo, joder asi nos va y los Registradores juegan con que somos unos GALLINAS, si unos GALLINAS ACOJONADOS. Confirmado la mayoria de los empleados de los Regsitros vivimos de rodillas toda la vida laboral, asi no va por ser tan ACOJONADOS y GALLINAS. Cuando se enteren, porque siempre hay algun compañero que se lo dira, que se ha realizado una encuesta y han contestado 100 empleados, (bueno a lo mejor son muchos), se van ha partir ese sitio de la risa. Pido que en el proximo convenio se ponga una categoria la de GALLINA Y ACOJONADOS. Tal y como somos seguro que el convenio no se firma, me apuesto la cabeza.

utsupra. Te has pasado tres pueblos. No puedes hablar así. La mayor parte de la gente ha contestado a esa encuesta, a pesar de que se ha hecho tarde y mal.

Teneis toda la razón, vamos a dejarnos de tonterías y a rellenar la encuesta.

siempre estamos quejandonos de lo poco que cuentan con el colectivo para conocer nuestras opiniones. Pues ahora nos la estan pidiendo, para poder dar pasos en firme. Y llegados a este momento toca cumplimentarla, con nuestros datos, para hacer llegar a la APR una sola voz, con nuestras pretensiones. Un abrazo a todos.

utsupra, yo aún añadiría una categoría más, en vista de tu mensaje, la de "TONTOS HAY EN TODOS LOS SITIOS".
Un cordial saludo.

No es cuestión de listos ni torpes, ni de valientes o gallinas, es cuestión de aprovechar la oportunidad que tenemos y de aportar nuestras opiniones donde tienen que llegar, a nuestros representantes, desde la responsabilidad y no desde el anonimato, para que realmente sea nuestra voz la que llegue a la mesa de negociación, allí nos representan personas físicas con cara, nombre y apellidos que también son compañeros nuestros y ellos se exponen mucho más que nosotros y para defendernos a todos !qué menos podemos hacer nosotros!. Si os parece, en la próxima organizamos una mesa de negociación virtual donde registradores y empleados usemos nick, allí podríamos desahogarnos todos, pero por ahora la mesa es real (afortunadamente) como real es la situación que vivimos día a día en cada una de nuestras oficinas y de forma real debemos defenderla donde corresponde.

Yo he firmado para muchas causas, tanto física como informáticamente, y en todas he tenido que poner mi nombre, apellidos y DNI. Es cierto, que lo que no me ha gustado es poner luego mi nombre en internet y que sea accesible a todo el mundo mi firma o adhesión a una causa concreta, o sí, eso dependerá de nuestra personalidad, pero haciendo un uso correcto de los datos personales y sabiendo que llegan donde tienen que llegar se trata sólo dar nuestras respectivas opiniones desde la responsabilidad, y sabiendo que, por ejemplo, si pides huelga luego vas a responder con la petición y no dejar a los representantes tirados, es algo lógico... no es cuestión de lanzar la piedra y luego esconder la mano, sino de lanzarla con una cierta responsabilidad y a sabiendas de que defiendes lo correcto.

Estamos defendiendo nuestros derechos desde la justicia y no pedimos nada desorbitado, pedimos dignidad y respecto. Vergüenza son las situaciones que ocurren en nuestras oficinas día a día, vergüenza es ser registrador vivir a kilómetros del lugar del Registro, ir uno o dos días a la semana a firmar y hacer caja, cobrar cinco veces lo que gana el presidente de gobierno sin preocuparme de nada, y si se reducen los ingresos rebajar los salarios de los de abajo para mantener su estatus. Eso es vergüenza.

pepita escribió:
Estamos defendiendo nuestros derechos desde la justicia y no pedimos nada desorbitado, pedimos dignidad y respecto. Vergüenza son las situaciones que ocurren en nuestras oficinas día a día, vergüenza es ser registrador vivir a kilómetros del lugar del Registro, ir uno o dos días a la semana a firmar y hacer caja, cobrar cinco veces lo que gana el presidente de gobierno sin preocuparme de nada, y si se reducen los ingresos rebajar los salarios de los de abajo para mantener su estatus. Eso es vergüenza.

Xapó!!!!!!

Por favor, TODOS tenemos que contestar a la encuesta, no debemos tener ningún tipo de temor, el SIOYA obviamente no va a ir con los datos personales a la APR.... Por favor, contestemos y hagamos nuestra aportación, y en el apartado correspondiente que cada uno realice las apreciaciones que crea convenientes, pero lo más importante es participar. Ánimo compañeros.

Dejemosnos de idioteces, por que damos nuestros datos para mil y un tonterias, es una encuesta privada de un sindicato que esta intentando defendernos protegida por la Ley de Proteccion de Datos, pero para ello necesita nuestro apollo, que se piensan estos compañeros que no quieren dar los datos que los van a filtar a los registradores y estaran en el ojo del hurancan, pues yo prefiero estar en el ojo del huracan y que a mi hija no le falte pan, si no nos defendemos no esteremos en el ojo del huracan y no tendremos pan para nuestros hijos.

Haber si esos mensajes de no prestar nuestro apollo a nuestro sindicato, es un registrador que no les conviene que demos nuestras opiniones y nos unamos para luchar por nuestros derechos, por que para mi es inaceptable, que pierdan ellos, el nivel de vida sube pero nuestras ganancias bajan, y encima nuestros señores feudales trabajando menos y ganando muchisimo, miren los controladores aereos, haber si se hace publica su situacion y les pasa lo mismo, que les paso a los controladores aereos hacerse publica su situacion y quitarles sus privilegios y sus ventajas.